Am 22. August 2025 fand die Zeremonie zur Ehrung herausragender Mitarbeiter des ersten Halbjahres imZukunft's HunanFabrik.
Bei der ZeremonieGeschäftsführerFan Deshun hielt zunächst eine Rede. Er ging direkt auf die aktuelle Situation ein und räumte ein, dass das aktuelle Branchenumfeld komplex sei. Die operativen Schwierigkeiten seien weitaus größer als in der Vergangenheit, und viele Mitbewerber stünden unter enormem operativem Druck. „Heutzutage ist es in der Branche tatsächlich schwierig zu wirtschaften, der Marktwettbewerb ist hart, und die Kosten steigen. Doch wir können stolz darauf sein, dass unser Unternehmen nicht nur einen stabilen Betrieb aufrechterhalten, sondern auch alle Gehälter pünktlich zahlen konnte. Dies ist das Ergebnis der gemeinsamen Anstrengungen aller Mitarbeiter“, sagte der Vorsitzende. Seine Worte machten allen bewusst, wie hart die operativen Erfolge des Unternehmens erkämpft waren, und vermittelten jedem Mitarbeiter das Gefühl, dass das Unternehmen verlässliche Garantien bietet.
GleichzeitigGeschäftsführerAuch er drückte sein festes Vertrauen in die Zukunft aus und gab ein Versprechen: „Wenn wir weiterhin zusammenarbeiten und uns auf unsere technischen Fähigkeiten, unser solides Managementsystem und unseren Kampfgeist verlassen, werden wir sicherlich noch viele Schwierigkeiten meistern. Wenn sich das Unternehmen besser entwickelt, werden die Prämien für herausragende Mitarbeiter nur noch höher ausfallen und jeder einzelne Einsatz großzügiger belohnt werden.“ Seine Worte sorgten für eine anregende Atmosphäre, ernteten herzlichen Applaus und inspirierten alle, mit noch mehr Enthusiasmus in die zukünftige Arbeit zu investieren.
Diese Auszeichnung umfasst mehrere Kernabteilungen wie die LCD-Produktionsabteilung,KGVAbteilung, Qualitätsabteilung und Funktionsabteilung. Die ausgezeichneten Mitarbeiter haben in ihren jeweiligen Positionen mit fachlicher Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Engagement geglänzt.
Die treibende Kraft der verschiedenen Abteilungen ist untrennbar mit der strategischen Führung und Steuerung des Managementteams verbunden. Es ist die starke Synergie zwischen den richtigen Entscheidungen und der zukunftsorientierten Ausrichtung des Managementteams sowie der soliden Umsetzung und proaktiven Verantwortung der in ihren Positionen verwurzelten Mitarbeiter an der Basis, die sich zu einer majestätischen treibenden Kraft für die stetige Entwicklung des Unternehmens entwickelt und letztendlich zu den beeindruckenden Ergebnissen im ersten Halbjahr geführt hat.
Veröffentlichungszeit: 26. August 2025
